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団体保険
団体保険とは、会社や官公庁等の団体に所属する者全体を保障する生命保険の一種である。団体と生命保険会社で直接契約を行い、単一の契約でその所属員が一括して保障される
ようになっている。大量処理によって運営コストが節約できるため個人保険よりも安価に保障が得られることが多い。
団体定期保険
会社等で被用者の死亡保障を目的とした定期保険商品。保険期間は1年で、1年経過後には自動で更新される。
総合福祉団体定期保険
企業が弔慰金等の財源として加入する団体定期保険である。基本的に所属員全員が加入し、団体が保険料を負担する。
団体定期保険（Bグループ）
所属員が任意で加入できる定期保険で、企業の福利厚生として行われている。保険料は所属員の負担になるが、個人保険に加入するよりも割安であることが多いが、当然団体から離
脱すると（たとえば退職すると）保障は継続しない。
団体信用生命保険
住宅ローンの融資を受け、返済途中に契約者が死亡あるいは高度障害状態になった場合、保険金でローンが全額返済される仕組み。保険料はローン開始時に一括支払いする方法や、
ローン金利に上乗せする方法がある。
団体年金保険
会社等で従業員に対して退職後の年金を支給するために加入する商品。保険料は全額企業負担のもの、一部従業員負担のもの、全額従業員負担のものがある。
出典:フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』 (2007/12/10 15:18)
【生命保険】変更履歴
フリー百科事典『ウィキペディア（Wikipedia）』
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- 病気やケガに備えて医療保障をメインに、 一生涯の保障
- 女性の病気が心配なので、手厚い保障がある保険
- 既存の死亡保障の不足分を補い、ガンも手厚い保険
- 子供の保障も、ガンの保障もセットできる医療保険
- 医療保障を手厚くするため、実費で支払われるタイプの保険
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